Дата вступления в должность генерального директора при регистрации ООО
Здравствуйте, уважаемые посетители форума.
У меня ООО зарегистрировано 29 июля 2013 г., решение об учреждении 19 июля 2013 г.
Какую дату ставить в трудовом договоре с ген директором (т.е. мной же), и с какого числа вести кадровый учёт?
Заранее благодарю!
У меня ООО зарегистрировано 29 июля 2013 г., решение об учреждении 19 июля 2013 г.
Какую дату ставить в трудовом договоре с ген директором (т.е. мной же), и с какого числа вести кадровый учёт?
Заранее благодарю!
Comments
-
Очевидно, что с момента регистрации юр лица, т.к. организация фактически еще не существовала. Вести деятельность Вы можете не ранее этой даты и соответственно трудовые отношения могут возникнуть только с этой даты.
-
Добрый день. Дополню.
Дата должна быть не ранее 29.07.13 и не позже даты фактического допуска к работе в пределах периода, начиная с 29 июля.
Согласно п.8 ст.51 ГК РФ
8. Юридическое лицо считается созданным, а данные о юридическом лице считаются включенными в единый государственный реестр юридических лиц со дня внесения соответствующей записи в этот реестр.
Договор датой ранее создания ЮЛ - нонсенс.
Согласно ст.67 ТК РФ
Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе. -
Благодарю за информацию! А особенно за ссылки на законы!
